“近年來(lái)，家鄉(xiāng)的發(fā)展變化一年一個(gè)樣。作為一名剛畢業(yè)大學(xué)生，通過(guò)村級(jí)后備干部公開選拔回到家鄉(xiāng)工作，我感到非常自豪，我將認(rèn)真工作，切實(shí)為家鄉(xiāng)建設(shè)出力添彩。”徐州市豐縣大沙河鎮(zhèn)孫寨村后備干部孫霄說(shuō)。這樣返鄉(xiāng)擔(dān)任村級(jí)后備干部的優(yōu)秀青年，在豐縣還有很多。
今年以來(lái)，為進(jìn)一步強(qiáng)化村干部隊(duì)伍建設(shè)，豐縣在全縣啟動(dòng)實(shí)施村級(jí)后備干部“雛鷹工程”，通過(guò)建立健全選拔、培養(yǎng)、管理、使用工作機(jī)制，全鏈條打造一支數(shù)量充足、素質(zhì)優(yōu)良、結(jié)構(gòu)合理的村級(jí)后備干部隊(duì)伍。
為真正把想干事、能干事的人選出來(lái)，豐縣在明確35歲以下、大專以上學(xué)歷基本條件的基礎(chǔ)上，大力推行村級(jí)后備干部鎮(zhèn)域公開選拔機(jī)制，指導(dǎo)各鎮(zhèn)(街道)通過(guò)個(gè)人自薦推、群眾廣泛推、組織舉薦推的“三推”方式，積極開展村級(jí)后備干部公開選拔工作。累計(jì)選拔村級(jí)后備干部1127人，其中致富能手55人、退役軍人45人、外出務(wù)工經(jīng)商返鄉(xiāng)人員367人。
“這次培訓(xùn)有專家講政策，有老支書談經(jīng)驗(yàn)，還能去南通、蘇州現(xiàn)場(chǎng)學(xué)先進(jìn)做法，真的是上接天線、下接地氣。”豐縣宋樓鎮(zhèn)王崗集村的后備干部時(shí)尚說(shuō)。豐縣聚焦政治理論培訓(xùn)這一首要課題，圍繞黨建實(shí)務(wù)、鄉(xiāng)村振興等六大重點(diǎn)領(lǐng)域，突出縣鎮(zhèn)聯(lián)動(dòng)，分層分類開展培訓(xùn)。采取“實(shí)地觀摩+現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)+座談交流”的方式，舉辦村級(jí)后備干部示范培訓(xùn)班，組織“村書記論壇”、電子商務(wù)等專題培訓(xùn)班。
豐縣還強(qiáng)化“培”與“扶”，建立駐村(社區(qū))“第一書記”、鎮(zhèn)級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子成員、經(jīng)驗(yàn)豐富村級(jí)干部與后備干部“3+1”結(jié)對(duì)幫扶機(jī)制。組織52名村級(jí)后備干部就讀本科學(xué)歷提升班，有計(jì)劃地安排84名村級(jí)后備干部到鎮(zhèn)級(jí)安監(jiān)辦、黨政辦等崗位掛職，390余名在村“兩委”助理崗位鍛煉，在實(shí)戰(zhàn)中見(jiàn)世面、增才干。
豐縣在對(duì)參與、承擔(dān)村級(jí)事務(wù)的后備干部給予適當(dāng)生活補(bǔ)助的基礎(chǔ)上，建立報(bào)酬動(dòng)態(tài)調(diào)整機(jī)制，穩(wěn)步推進(jìn)村書記專職化管理試點(diǎn)工作，持續(xù)設(shè)置公務(wù)員定向招錄崗位，注重健全完善村干部養(yǎng)老保障機(jī)制，實(shí)現(xiàn)村干部政治上有“奔頭”、退休后有“靠頭”，推動(dòng)更多優(yōu)秀青年流向基層、扎根基層。
目前，329名村級(jí)后備干部被納入村干部隊(duì)伍，其中31名任村書記、村委會(huì)主任。豐縣將繼續(xù)抓實(shí)村級(jí)后備干部隊(duì)伍建設(shè)，建立一支政治素質(zhì)高、干事能力強(qiáng)、服務(wù)意識(shí)好的村級(jí)組織后備力量，全面夯實(shí)基層黨建工作。(李艷萍 卓廷廷)
