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三秦都市報-三秦網(wǎng)訊（魏楠 馬琦）今年以來，陜西禮泉縣煙草專賣局（分公司）不斷探索創(chuàng)新辦事公開民主管理工作方法與載體，以規(guī)范公示、監(jiān)督評議、提質增效的有機統(tǒng)一為目標，建立健全了上下協(xié)同、全員參與的辦事公開民主管理工作機制，切實保障職工的知情權、參與權、表達權、監(jiān)督權，確保辦事公開見風見雨見陽光，民主管理有序有力有質效，做健康和諧的高質量發(fā)展企業(yè)。
立足規(guī)范建機制。建立辦事公開民主管理工作領導小組，健全辦事公開民主管理實施辦法，完善全年辦事公開目錄，制定表單化公示模板，突出公開全面、流程規(guī)范、資料完善、監(jiān)督有力，既規(guī)范統(tǒng)一，又簡潔管用。建立公開聯(lián)絡員制度，要求各部門至少確定一名政治素養(yǎng)高、業(yè)務能力強的公開聯(lián)絡員，負責本部門公開事項的具體實施，形成“組織統(tǒng)一領導，各部嚴格落實”的工作格局，提升各項工作透明度，確保公開規(guī)范及時、全員知曉及時。
立足提質明職責。以中層定諾、領導審諾、公開亮諾、力行踐諾、全程督諾、群眾評諾為具體實踐，實行“六諾”制度。每月初各部門負責人針對本月工作在規(guī)范管理方面做出具體承諾，分管領導審核后對其進行公示，職工群眾對承諾踐行全程監(jiān)督，并給于客觀評價，形成“找準規(guī)范、落實職責、效果評價”的日常運行模式，推動工作履職接受全程監(jiān)督，全面評議，提升部門工作的主動性，確保責任落實到位、工作質量到位。
立足民主聚合力。堅持把調動全員的積極主動性作為出發(fā)點，把提高民主決策、實現(xiàn)民主管理作為落腳點，要求1名支部委員長期聯(lián)系2名職工代表，每名職工代表再各聯(lián)系2名重要崗位職工，定期見面溝通，采取自下而上方式，了解職工在工作生活中的困難、問題，征集群眾對提升工作質量、加強企業(yè)管理的意見建議，針對問題明舉措，針對意見強管理，形成全員參與、科學民主的“1+2+2”定期聯(lián)系溝通機制，提升企業(yè)管理參與感，確保民主管理有力，企業(yè)發(fā)展有力。
